MY TURN - Frauen mit Migrationserfahrung starten durch

MY TURN Frauen mit Migrationserfahrung starten durch

Zweite Förderphase im Programm MY TURN

Die Zahlen zeigen: Das Programm wirkt! Mehr als 30.000 Teilnehmerinnen wurden bereits auf ihrem Weg in Qualifizierung, Ausbildung und Beschäftigung begleitet. Dabei sind zielgruppenspezifische Förderung, Empowerment und enge Kooperationen mit arbeitsmarktrelevanten Partnern die Erfolgsfaktoren. Seit Anfang 2026 wird diese wichtige Arbeit von rund 60 MY TURN-Projekten im Rahmen einer 2. Förderphase fortgesetzt.

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Aktuelles

Neun Frauen aus dem halleschen Projekt „Starke Migrantinnen – Starke Gesellschaft" haben den Landtag in Magdeburg besucht. In einem Haus, in dem sonst über Migration verhandelt wird, saßen sie selbst am Tisch und ergriffen das Wort.

Über 80 Prozent der Teilnehmerinnen kommen beim Projekt MOVE im Vogtland über das Jobcenter ins Projekt. Wie aus einer Empfehlung eine Projektteilnahme wird, erklären Projektleiterin Damaris Plietzsch und Sozialpädagogin Sybille Peter.

Beim 31. Lunch & Learn berichteten Anisa Rudaj und Lauren Kanady von ihrer Arbeit bei Tent Deutschland, einer Organisation, die seit 2016 in Zusammenarbeit mit großen Arbeitgebern geflüchtete Menschen auf ihrem Weg in die Arbeitswelt unterstützt.

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Deutschlandweit beraten und begleiten 60 MY TURN-Projekte Frauen mit Migrationserfahrung.

 

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  • Integration Migrantinnen

    Step by Step – "Start in den Job durch Community Coaches in Ostdeutschland“

    Dachverband der Migrant*innenorganisationen in Ostdeutschland (DaMOst)

    Erscheinungsjahr: 2026

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